KURAGE online | アマゾン の情報 > アマゾン・ジャパンの採用トップに聞く「人材獲得競争の戦い方」:ダイレクトリクルーティング ... 投稿日:2022年9月30日 アマゾン・ジャパンの採用戦略を理解する上で重要なキーワードが2つある。「エンプロイヤーブランディング」、そして「ダイレクトリクルーティング」だ。関連キーワードはありません 続きを確認する